El
mercado debido a los grandes cambios que ha sufridos en los
últimos años con la incorporación de tecnologías informáticas, que facilitan la
administración de los datos e informaciones, con la finalidad de ofrecer
mejoras en la toma de decisiones gerenciales, todas las empresas actualmente, requieren de la
implementación de un sistema de información que colabore con los procesos de su
gestión empresarial
Una
organización competitiva con el fin de mejorar su productividad y el
rendimiento, debe fundamentalmente
evaluar las técnicas actuales y la
tecnología de que dispone para desarrollar sistemas que le brinden eficiencia y
eficacia de la gestión de la información. Implementar un sistema de información en una empresa, brindan la posibilidad de obtener
grandes ventajas, incrementar la capacidad de organización de la empresa,
y tornar de esta manera los procesos a una verdadera competitividad.
A
raíz de los cambios en la economía mundial y de la globalización,
los datos e informaciones relativos a al proceso productivo de una empresa, se
han vuelto uno de los elementos fundamentales para lograr el éxito comercial. Por
lo que se han ido incorporando los avances de la tecnología informática para brindar las herramientas
necesarias en la creación de sistemas de información confiables
y eficaces.
En
la actualidad aún existen organizaciones que observan con desconfianza la
implementación de sistemas de información en sus procesos,
debido a que implican un enorme cambio en su estructura organizativa e institucional. Es por esto, que
muchas veces los sistemas de información pueden llegar a fallar, no por errores
tecnológicos, sino por visiones culturales opuestas a la incorporación
de este tipo de herramientas tan importantes.
Los sistemas de información ofrecen una gran ventaja, como es lo primero, que significa para la toma de decisiones y los procesos productivos. Un sistema de información adecuado ofrece una importante y notable satisfacción en los usuarios que lo operan, debido a su facilidad de uso y su acceso constante, y rápido que puede resultar en que los empleados logren alcanzar los objetivos planteados por la compañía.
Es
por lo ante expuesto que pensamos que es importante destacar que la implementación de un sistema de información
implica un cambio organizativo, ya que no sólo afecta a la administración de la
empresa, sino
también a sus empleados y habilidades, con el fin de crear una plataforma
acorde a las responsabilidades que se deben tener frente a este tipo de
sistema. Además es de vital importancia utilizar tecnologías de información y comunicación (Tics) adecuadas para
el procesamiento y transmisión de los datos que se gestionarán
en el sistema de información.
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